研究员讲堂举办首场文化讲座——“痛并快乐地做好本职工作”

随着年岁渐增，不少人慢慢背上重担，曾经的希望和幻想被生活的锉刀消磨得无影无踪，心被功名与利禄，虚荣与利益，迷茫与失落等折磨得疲惫不堪。为提升管理人员素养，在全所营造一种积极向上的氛围，3月15日下午，吴新潮副所长为全所员工带来研究员讲堂首场文化讲座“痛并快乐地做好本职工作”，引领大家排解困惑，笑看人生。

吴新潮以“人生是什么”为切入点，从人生是一个像赛跑过程说起，如果起点和终点都是0，那么人的生命就是这两个0中间的1，又称一生，指出人生是否快乐，关键人在这个过程中的感受。随后，他从世界观和人生观的角度分析快乐的“共性”，列举 “半杯水”及“对天气的不同认识”等案例，说明“以积极的心态、乐观的眼光看待世界”，“严以律己，宽以待人”对于快乐人生的影响力。他提出可通过三种“改变”来获得快乐：改变不了环境，就改变自己；改变不了他人，就改变自己的心态；改变不了客观，就改变自己的主观。

吴新潮提出，一个人真正感受在家庭、团体中的作用时，他就体验到“责任”的含义，体验到生命的价值和意义。工作正好是“责任”最重要的载体之一。吴新潮与大家一起分享了快乐工作的要诀，从对上级、对同级、对下级三个维度阐释如何处理好职场关系，主张“欣赏上司、赞美同事、善待下属”，以精益求精的工作态度赢得上司的信任，以无可挑剔的工作成绩赢得同事的支持，以妥帖到位的工作赢得下属的敬佩。

吴新潮用一个生动的比喻诠释了痛苦和快乐对生活的影响：如果生活是一杯水，那么痛苦就是掉落杯中的灰尘，我们可以选择让心静下来，慢慢沉淀那些痛苦，如果总是不断地去搅和，痛苦就会充满我们的生活，所以，即使生活的水杯中落入了灰尘，我们也要努力让每一天都过得清澈。

整场讲座不仅涉及处世哲学，还蕴含着管理的艺术。吴新潮旁征博引，用风趣的语言道出快乐工作秘方，既幽默又发人深思，最后，他点明讲座的主旨，要有责任心、上进心和事业心，细节决定成败、制度决定结果，做人要做快乐的人，要快乐地做好本职工作。讲座引起到场人员的强烈共鸣，报告结束后，到场观众积极参与互动，共同探讨人生追求与快乐之源。

吴新潮副所长笑谈“痛并快乐地做好本职工作”

讲座现场