2010年，来自太阳能材料与工程研究室的胡林华荣获2010年度“优秀青年职工”称号。从科研事业发展和人才队伍建设的需要出发，坚持高起点、严要求、重实效。胡林华的成绩获得了大家的一致肯定。近三年来，他积极申请并获得了国家自然科学基金1项，中国科学院院长优秀奖1项，2008年8月被聘为研究室副主任。此外，他还配合研究室主任组织和撰写973,863，院创新项目申请材料，近年来在国际国内发表SCI 论文31篇,参与2009年度优秀“共产党员”。

作为研究室副主任，胡林华分管本室研究生和青年职工工作，具体工作涉及研究生招生计划、面试、开题中检和答辩的组织，组内研究生每月的学术研讨、青年职工入所、中青年英文口语学术交流等工作，同时还协助导师指导薄膜组5位研究生的论文工作，获得全室师生的好评，副主任首先意味着责任。“从接到副主任的任命起，我首先感到的是一份沉甸甸的责任”。就目前的工作来讲，胡林华很好的发挥了室主任和研究室职工和青年学生之间沟通的桥梁作用。作为一名青年科技人员，更容易和青年职工学生进行深入的沟通，倾听青年人的呼声，发掘青年人的聪明才智，努力为青年职工学生营造良好的学习工作氛围。使研究室的科研工作开展的有声有色。

个人的力量是有限的，团队的力量是无穷的。人们常说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限；而一名员工，只有置身拼搏向上的氛围，才能蓬勃向。我所的科研氛围，非常有利于青年职工和学生的成长。所里重视青年人成长，为青年科研人员营造一种开放、轻松的氛围，青年职工不仅能够深入科研一线进行实际的研究工作，也能参与科研管理、项目申请、组织等工作，这些工作的参与很好的锻炼的年轻人。

2010年8月，作为大会副主席，胡林华协助大会主席做好2010年8月在黄山举行的DSC-5&OPV国际会议组织工作。会议期间大家齐心协力，各司其职，共同完成了看似非常庞杂的组织任务。通过周密准备，会议得以成功举办。会议的组织工作得到了国内外参会者的高度称赞。这些团队活动的成功举办，增强了团队的向心力，使大家充分体会了精诚协作，其力断金的团队力量。

踏踏实实做人，踏踏实实做事，是胡林华博士的真实写照。也许就是正是这样普通的踏踏实实，才更应该成为普通的我们学习的好榜样。